Las MiPymes y Pymes son esenciales para el futuro del trabajo, no sólo desde la óptica de la creación de empleo y el crecimiento económico, sino también como motores de la innovación y la competencia en los mercados. Conoce los retos de los empleadores y aquellos desde la perspectiva de los trabajadores.
27 de junio, 2025.- La Organización de las Naciones Unidas (ONU) destaca el día de hoy como Día de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas para llamar la atención a la importancia de estas empresas en el marco del desarrollo.
La Organización ha destacado que estas empresas son importantes para el momento es ideal, ya que se da entre dos importantes conferencias: la 4ª Conferencia Internacional sobre Financiación para el Desarrollo (Sevilla, España) y la Segunda Cumbre Mundial sobre Desarrollo Social (Doha, Qatar).
Manifiesta que es importante el rol de las MiPyme para el crecimiento inclusivo y el desarrollo sostenible, y para movilizar el financiamiento, las políticas y las condiciones necesarias para que puedan prosperar..
Según un estudio realizado por la ONU, las MiPyme “engloban más de dos tercios de la totalidad del empleo en el mundo y, además, generan la mayor parte de los nuevos puestos de trabajo”.
Las pymes son unidades que tienen, por lo general, menos de 250 empleados. En muchos países, más del 90% de la totalidad de las empresas pueden considerarse pymes, y gran parte de éstas se sitúan en la categoría de microempresas, al operar con menos de diez empleados.
En la mayoría de los países de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), las pymes representan más del 50% del producto interior bruto (PIB), índice que alcanza hasta un 70% según algunas estimaciones mundiales.
Las pymes son esenciales para el futuro del trabajo, no sólo desde la óptica de la creación de empleo y el crecimiento económico, sino también como motores de la innovación y la competencia en los mercados.
Los Retos desde la Perspectiva del Empleador
- Particularidades del entorno normativo
- Dificultad de acceso a financiación
- Deficit de competencias laborales
- Dificultad de acceso a infraestructura
Los Retos desde la Perspectiva del Trabajador
- Salarios más bajos
- Ausencia de Seguridad Social
- Nivel insuficiente de seguridad y salud en el trabajo
- Relaciones laborales más frágiles
La situación de las MiPymes y Pymes a nivel mundial es frágil según la OIT y se agrava con la situación de inestabilidad mundial por las guerras que se vive al momento. Reconocer su importancia en el desarrollo es un paso importante para que los gobiernos, los actores del sistema financiero, entre otros sectores como las empresas multinacionales o transnacionales, contemplen alternativas de apoyo con políticas, regulaciones y planes de atención dedicados para que este gran sector avance.